قُد كمدير تنفيذي (CEO)- كتاب لهشام نيبر

تتناول فصول هذا الكتاب دروسًا مهمة للقيادة الفعالة كرئيس تنفيذي (CEO). في الفصل الأول، يتم التركيز على أهمية تحديد رؤية واضحة واتجاه مستقبلي للشركة، بالإضافة إلى بناء ثقافة وقيم تتماشى مع تلك الرؤية. كما يتناول هذا الفصل أهمية تعزيز قوة عاملة متنوعة وشاملة لتحقيق نتائج أفضل.
يتناول الفصل الثاني كيفية محاطة نفسك بفريق قيادي قوي وتمكين أفراده، إلى جانب تطوير مهارات التواصل اللازمة لنقل رؤية الشركة بفعالية. كما يشدد على أهمية التعلم المستمر للبقاء على اطلاع بأحدث الاتجاهات وأفضل الممارسات في الصناعة.
في الفصل الثالث، يتم تحفيز الإبداع وتعزيز ثقافة التحسين المستمر. يُشدد أيضًا على أهمية وضع أهداف تتسم بالتحدي وقابلة للتحقيق لتحفيز فريقك، وتطوير مهارات الحلول وصنع القرار كعناصر أساسية للقيادة الفعالة.
يُركز الفصل الرابع على أهمية خلق بيئة عمل إيجابية وداعمة لجميع الموظفين وبناء علاقات قوية مع أصحاب المصلحة، بما في ذلك المستثمرين والعملاء. كما يتم تناول مهارات التخطيط الاستراتيجي والفهم المالي اللازمة للقيادة بفعالية.
أما في الفصل الخامس، فسيتم تناول كيفية التكيف مع التغيرات في الصناعة والشركة، وممارسة التعاطف والذكاء العاطفي كقيادة رئيسية، وأهمية القيادة بالقدوة والحفاظ على معايير أخلاقية قوية دائمًا.
يتناول الفصل السادس التعرف العميق على الصناعة والمنافسين والديناميات السوقية، وتعزيز ثقافة التعاون والعمل الجماعي داخل المنظمة. كما يشمل تطوير مهارات التفويض لتعزيز إنتاجية الفريق.
في الفصل السابع، يتم التركيز على البحث عن الفرص للنمو الشخصي والمهني، مع الحفاظ على التركيز على الأهداف الطويلة الأجل وضرورة التكيف والمرونة، بالإضافة إلى ممارسة إدارة الوقت بشكل فعال لتحديد الأولويات.
يركز الفصل الثامن على تشجيع المساءلة وقياس الأداء عبر فريقك، وأهمية الاستماع إلى ملاحظات أصحاب المصلحة لتحفيز التحسينات، وتنمية مهارات التفاوض والتواصل لتحقيق نتائج أفضل.
في الفصل التاسع، ستتعلم كيفية تطوير المرونة للتعامل بفعالية مع العثرات والإخفاقات، بالإضافة إلى إدارة المخاطر بفاعلية في البيئات الديناميكية، وبناء شبكة قوية من المرشدين والمستشارين وأقران الصناعة.
يتناول الفصل العاشر أهمية متابعة الابتكارات التكنولوجية وتأثيرها على الأعمال، واحتضان الأفكار المتنوعة لإنشاء بيئة عمل شاملة، وتطوير نهج قائم على اتخاذ القرارات المدفوعة بالبيانات.
وفي الفصل الحادي عشر، يتم تناول مهارات إدارة الأزمات الفعالة للتعامل مع التحديات غير المتوقعة، والالتزام بالمسؤولية الاجتماعية للأعمال والممارسات الأخلاقية، والقيادة بإلهام وتحفيز فريقك لتحقيق الأداء الأمثل.
يناقش الفصل الثاني عشر أهمية الانخراط في الأنشطة والهوايات التي تجلب لك السعادة والرضا، والسعي لتحقيق توازن بين العمل والحياة، وتطبيق الأهداف النشطة وتقسيم الأهداف الكبيرة إلى مهام قابلة للإدارة.
في الفصل الثالث عشر، يتم التركيز على تعزيز إيجابية النظرة والامتلاك لأخطائك والتعلم منها، بالإضافة إلى ممارسة التعاطف والاستماع النشط عند التعامل مع الآخرين.
يبرز الفصل الرابع عشر أهمية الالتزام بالعناية بالصحة البدنية والنفسية من خلال ممارسة الرياضة بانتظام وتبني ممارسات اليقظة مثل التأمل والتمارين التنفسية.
يتمحور الفصل الخامس عشر حول احتضان الفشل كخطوة نحو النمو والمرونة، وتعزيز عقلية النمو من خلال احتضان التحديات، وتطوير آليات فعالة لمواجهة الضغوط.
في الفصل السادس عشر، يتم التركيز على تطوير عقلية النمو والإيمان بقدرتك على التعلم والتطور، إلى جانب البحث عن فرص التعاون والعمل الجماعي، والاحتفال بإنجازاتك ومراحلك في رحلة التطوير الشخصي.
أما الفصل السابع عشر فيشمل نصائح حول التقديم على الوظائف عبر الإنترنت، واستخدام موقع LinkedIn للتواصل والبحث عن فرص العمل، وفوائد العمل في وظائف غير إلكترونية مقارنة بتلك الموجودة عبر الإنترنت.
يناقش الفصل الثامن عشر طرقًا مبتكرة لإبراز مهاراتك في السيرة الذاتية، وأهمية استخدام تنسيق سيرة ذاتية نظيف ومهني، مع ضرورة سرد خبرات العمل بترتيب عكسي زمني.
يتناول الفصل التاسع عشر الأخطاء الشائعة التي يجب تجنبها أثناء المقابلات، وقواعد إتيكيت المقابلات، وأهمية إبراز المهارات والخبرات ذات الصلة.
أما الفصل العشرون فيشمل كيفية بناء قائمة بريدية من الصفر، وقواعد التسويق عبر البريد الإلكتروني لتحقيق نجاح الأعمال، وأهمية متابعة الشكر عبر البريد الإلكتروني في غضون ساعات بعد المقابلة.
في الفصل الواحد والعشرين، يتم تناول أمثلة ملهمة لمحافظ وسائل التواصل الاجتماعي الناجحة، وقواعد بناء محفظة مهنية عبر وسائل التواصل الاجتماعي، وكيفية إنشاء محفظة وسائط اجتماعية مذهلة تثير اهتمام أصحاب العمل المحتملين.
يختتم الكتاب بالفصل الثاني والعشرين الذي يقدم النصائح لصياغة حملات إعلانات مدفوعة فعالة، وأفضل 7 منصات لإطلاق الحملات المدفوعة، وأفكار إبداعية لإشراك الجماهير من خلال الإعلانات المدفوعة.